Tópicos contidos neste resumo:
1.1. Cursos em RH - Contabilidade para Executivos não Contadores
De: talentosrh
2.1. Cursos em RH - Endomarketing e Comunicação Interna
De: talentosrh
3.1. Se torne o melhor em Atendimento ao Cliente
De: talentosrh
4.1. Cursos em RH - Análise e Melhoria de Processos
De: talentosrh
5.1. Cursos em RH - Orçamento Empresarial
De: talentosrh
5.2. Cursos em RH - Orçamento Empresarial
De: talentosrh
6.1. Cursos em RH - Remuneração Estratégica
De: talentosrh
7.1. Cursos em RH - Gestão por Competências
De: talentosrh
8.1. Recepcionista - RJ
De: Amanda Cordovil
9.1. Mensageiro - RJ
De: Amanda Cordovil
10. OPERADORES DE TELEMARKETING - INÍCIO IMEDIATO COMPARECER URGENTE
De: Consultoria Nova
11.1. RJ - SECRETARIA BILÍNGUE
De: Mpa Rh
12. RJ - INSPETOR DE ALUNOS - Barra da Tijuca e Urca
De: Mpa Rh
13. RJ - Técnico da Qualidade
De: Mpa Rh
14. MOTORISTA - Cat.D PARA SÃO GONÇALO
De: personaleconsultoriaetreinamento
15.1. RJ - EMPACODATOR(A)
De: Mpa Rh
16. RJ - Inspetor de Qualidade
De: Mpa Rh
17. ASSISTENTE FINACEIRO - EFETIVO
De: AFAMAR.COM Consultoria de RH
18.1. RJ - REPOSITOR
De: Mpa Rh
19. Vendedor Externo - São Gonçalo e Madureira
De: Recursos Humanos
20. RJ-Analista de Controladoria-Foco em Custos
De: daniselecao
21.1. VENDEDOR - RJ
De: Bruno Soares
22.1. RJ - Torneiro Mecânico
De: Mpa Rh
23.1. RJ - ESTAGIÁRIO â€" CONTABILIDADE
De: Mpa Rh
24. RJ - Assistente Técnico
De: Mpa Rh
25.1. ASSISTENTE CONTÁBIL
De: Diferencial Selecao
26. MOTORISTA - TEMPORÁRIO PARA MADUREIRA !! URGENTE !
De: personaleconsultoriaetreinamento
27.1. RJ - AUX. DE SERVIÇO ADUANEIRO - SÃO CRISTÓVÃO - MPA
De: Mpa Rh
28. RJ - Estagiário de Engenharia Eletrônica/Elétrica
De: Mpa Rh
29.1. ANALISTA DE RH â€" REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS
De: Oportunidades RJ
30.1. RJ - ASSISTENTE ADMISTRATIVO
De: Mpa Rh
31. ANALISTA DE rECUSROS HUMANOS
De: AFAMAR.COM Consultoria de RH
32. Digitador(a)
De: biancaben_rj
33.1. RJ-ANALISTA DE SUPORTE 1º/2º NÍVEL
De: Lan Designers
34.1. RJ - ADMINISTRADOR DE REDES PLENO
De: Lan Designers
Mensagens
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1.1. Cursos em RH - Contabilidade para Executivos não Contadores
Enviado por: "talentosrh" rh.agir@yahoo.com.br rh.agir
Data: Qua, 26 de Jan de 2011 8:55 pm
O MERCADO DE TRABALHO ESTÁ CADA VEZ MAIS COMPETITIVO, COM ISSO É NECESSÁRIO O
INVESTIMENTO CONTINUO NA CARREIRA.
ABAIXO, SEGUE UM DE NOSSOS CURSOS ABERTOS:
Contabilidade para Executivos não Contadores
OBJETIVO
Capacitar os executivos de alto e médio nível das empresas a conversarem e
principalmente entenderem a linguagem da contabilidade, visando uma melhor
compreensão das demonstrações financeiras das sociedades.
EMENTA
• O Método das Partidas Dobradas
• Os personagens (Acionistas, Mercado, Assembléia Geral,
Conselho de Administração, Conselho Fiscal, Diretoria)• Os reguladores (CVM,
CRC, CVM, BACEN, SUSEPE)
• A Governança Corporativa e a Contabilidade
• Avaliação de Ativos e Passivos
- Custo como Base de Valor
- Denominação Comum Monetário
- Realização da Receita
- Confronto de Receitas e Despesas com os Períodos Contábeis
• Convenções Contábeis
- Objetividade
- Materialidade
- Conservadorismo
- Consistência
• Princípios contábeis brasileiros e a convergência para o IFRS
• A Lei 6404/76 e a Lei 11.638/07
• Prevalência da Essência sobre a Forma
• As demonstrações Financeiras
- Relatório da Administração
- O Parecer do Auditor Independente
- Balanço Patrimonial
- Demonstração do Resultado
- Demonstração da Movimentação do Patrimônio Líquido
- Demonstração do Fluxo de Caixa
- Demonstração do Valor Agregado
- Notas Explicativas
CARGA HORÁRIA24 (Vinte e quatro) horas/aula
Período: 09/02 a 11/02
Horário: 8:30h às 17:00h
Investimento: 2x R$ 470,00
Local: Centro
Professor:Hamilton de Magalhães Ziegler
Economista, contador, com extensão em Tecnologia da informação. Tendo iniciado
sua formação em empresa de auditoria “Big Four†onde chegou a Gerente Executivo
de Auditora, foi Gerente de Auditoria Interna de Grande Grupo Nacional e Diretor
Financeiro de Editoras e Empresas de Engenharia. É sócio da CP Controladora
Profissional praticando o Outsourcing de Gestão Financeira e Contabilidade. Tem
oito livros publicados pela Editora Campus, LTC e Brasport onde associa seu
campo de atuação com softwares da Microsoft (Excel e Word), mostrando como usar
esses aplicativos no dia a dia da gestão financeira.
Corra e não perca essa oportunidade, mais informações entre em contato:
Rodrigo Leal
Gerente Comercial
Tel: (21) 3903-1488 / 8118-1317
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Mensagens neste tópico (4)
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2.1. Cursos em RH - Endomarketing e Comunicação Interna
Enviado por: "talentosrh" rh.agir@yahoo.com.br rh.agir
Data: Qua, 26 de Jan de 2011 8:58 pm
O MERCADO DE TRABALHO ESTÁ CADA VEZ MAIS COMPETITIVO, COM ISSO É NECESSÁRIO O
INVESTIMENTO CONTINUO NA CARREIRA.
ABAIXO, SEGUE UM DE NOSSOS CURSOS ABERTOS:
Endomarketing e Comunicação Interna
OBJETIVO
Proporcionar aos participantes, o conhecimento sobre os fundamentos do
endomarketing, suas principais aplicabilidades estratégicas e como é possivel
utilizar esta importante ferramenta da comunicação na valorização e no
desenvolvimento da auto-estima das equipes.
EMENTA
• O que é Endomarketing
• Origem e Histórico da Comunicação Interna
• Premissas do processo
• As Leis do Endomarketing
• As 4 fases da implementação
CARGA HORÁRIA16 (dezesseis) horas/aula
Período: 01/02 e 02/02
Horário: 8:30h às 17:00h
Investimento: 2x R$ 315,00
Local: Centro
Professora:Ana Paula Cortez
Pós-graduada em Marketing pela UGF e graduada em Psicologia pela USU. Gestora
das áreas de Produtos, Serviços de Marketing, Eventos, Comunicação Corporativa e
Treinamento Comercial, com vivência em empresas de grande porte como a Coca-Cola
e indústrias farmacêuticas nacionais e multinacionais. Consultora da IMC
Consultoria Empresarial â€" empresa especializada em consultoria organizacional,
desenvolvimento e projetos e da Nave 5 Consultores Empresariais Ltda,
especializada em projetos de marketing e conteúdo de treinamento para empresas
de variados segmentos e portes.
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3.1. Se torne o melhor em Atendimento ao Cliente
Enviado por: "talentosrh" rh.agir@yahoo.com.br rh.agir
Data: Qua, 26 de Jan de 2011 9:01 pm
O MERCADO DE TRABALHO ESTÁ CADA VEZ MAIS COMPETITIVO, COM ISSO É NECESSÁRIO O
INVESTIMENTO CONTINUO NA CARREIRA.
ABAIXO, SEGUE UM DE NOSSOS CURSOS ABERTOS:
Atendimento ao Cliente
OBJETIVO
Oferecer aos participantes oportunidades para discutir e aprimorar conhecimentos
no que diz respeito às atividades relacionadas ao atendimento a clientes.
Desenvolver habilidades que facilitem o dia a dia de trabalho.
EMENTA
• A importância da satisfação do cliente
• Perfil do profissional de atendimento
• Ações estratégicas para fortalecer a relação com o cliente
- Recepção e atendimento a clientes:
atendimento telefônico, recepção e atendimento pessoal - Cuidados com a
Linguagem
- Percepção do outro
- Postura no atendimento
• Tipos de clientes e como lidar com eles
CARGA HORÁRIA16 (dezesseis) horas/aula
Período: 23/02 e 24/02
Horário: 8:30h às 17:00h
Investimento: 2x R$ 315,00
Local: Centro
Professora:Regina Carneiro
Psicóloga pela Universidade Santa Úrsula, do Rio de Janeiro. Professora
colaboradora do Instituto de Desenvolvimento Humano e Gestão Empresarial -
IDHGE/FUNCEFET-RJ nos cursos de Pós Graduação MBA. Professora da Fundação
Getúlio Vargas - FGV / CADEMP na Rede Conveniada em todo Brasil. Exerceu a
Gerência de Recursos Humanos da Vicom S/A, empresa do setor de Telecomunicações
e do FUNBIO - Fundo Brasileiro para a Biodiversidade, ONG do setor ambiental.
Consultora organizacional para empresas dos setores público e privado, nas áreas
de Recursos Humanos e Qualidade. Autora de artigos para revistas especializadas.
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4.1. Cursos em RH - Análise e Melhoria de Processos
Enviado por: "talentosrh" rh.agir@yahoo.com.br rh.agir
Data: Qua, 26 de Jan de 2011 9:04 pm
O MERCADO DE TRABALHO ESTÁ CADA VEZ MAIS COMPETITIVO, COM ISSO É NECESSÁRIO O
INVESTIMENTO CONTINUO NA CARREIRA.
ABAIXO, SEGUE UM DE NOSSOS CURSOS ABERTOS:
Análise e Melhoria de Processos
OBJETIVO
Apresentar uma metodologia de Análise de Processos para a identificação de
problemas, suas causas e definir ações de melhoria, elaborando um projeto básico
para melhoria de um processo real, através de um exercício prático.
EMENTA
• Conhecimento do Processo
• Seleção de Problema
• Seleção da Causa mais provável
• Geração de Alternativas de Solução
• Escolha da Alternativa de Solução
• Descrição da Solução
• Implementação e Avaliação da Solução
CARGA HORÁRIA28 (trinta) horas/aula
Período: 21/02, 22/02, 23/02, 24/02, 28/02, 01/03, 02/03 e 03/03
Horário: 18:00h às 21:30h
Investimento: 2x R$ 365,00
Local: Centro
Professor:Pedro Ernesto Borges PereiraMestrando em Gestão de Recursos Humanos e
Gestão do Conhecimento pela Universidade de Leon na Espanha, pós-graduado em
Gestão da Qualidade e Produtividade pelo FUNCEFET e Engenheiro Mecânico pela
Universidade Gama Filho. No momento atua na área de Desenvolvimento de
Fornecedores, com objetivo de identificar potenciais fornecedores de materiais
que sejam críticos para o sistema PETROBRAS. Atua há 25 anos como professor
universitário, palestrante e Consultor Autônomo, tendo desenvolvido trabalhos de
consultoria e avaliações nas áreas de Qualidade e Produtividade em empresas
públicas e privadas, em vários estados do Brasil. Professor nas Universidades
Gama Filho, UNESA, PUC, FUNCEFET e Fundação Getúlio Vargas e Palestrante
convidado pela Universidade Federal do Rio de Janeiro.
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5.1. Cursos em RH - Orçamento Empresarial
Enviado por: "talentosrh" rh.agir@yahoo.com.br rh.agir
Data: Qua, 26 de Jan de 2011 9:06 pm
O MERCADO DE TRABALHO ESTÁ CADA VEZ MAIS COMPETITIVO, COM ISSO É NECESSÁRIO O
INVESTIMENTO CONTINUO NA CARREIRA.
ABAIXO, SEGUE UM DE NOSSOS CURSOS ABERTOS:
Orçamento Empresarial
OBJETIVO
Capacitar os participantes na elaboração de diretrizes orçamentárias no seu
ambiente de negócio, formulando metas e estabelecendo marcos de referência para
avaliação do desempenho financeiro.
EMENTA
• Orçamento de Capital
• Orçamento de Despesa
• Orçamento de Receita
• Orçamento de Custo
• Orçamento de Caixa
CARGA HORÁRIA16 (dezesseis) horas/aula
Período:19/02 e 26/02 (Sábados)
Horário: 08:30h às 17:00h
Investimento: 2x R$ 315,00
Local: Tijuca
Professor:Antonio Henrique Correa de Moura Machado
Graduado em Ciências Econômicas pela Universidade Estácio de Sá, Mestre em
Administração financeira pela Ebape â€" Fundação Getúlio Vargas. MBA em Engenharia
Econômica pela Universidade Federal Fluminense. Possui 15 anos de experiência na
área financeira, passados na Xerox do Brasil, Tower Automotive do Brasil e
Motorola Industrial em diversas áreas, tais como Controladoria, Planejamento
Financeiro, Manufatura, Serviços e Logística integrada.
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5.2. Cursos em RH - Orçamento Empresarial
Enviado por: "talentosrh" rh.agir@yahoo.com.br rh.agir
Data: Qua, 26 de Jan de 2011 9:08 pm
O MERCADO DE TRABALHO ESTÁ CADA VEZ MAIS COMPETITIVO, COM ISSO É NECESSÁRIO O
INVESTIMENTO CONTINUO NA CARREIRA.
ABAIXO, SEGUE UM DE NOSSOS CURSOS ABERTOS:
Orçamento Empresarial
OBJETIVO
Capacitar os participantes na elaboração de diretrizes orçamentárias no seu
ambiente de negócio, formulando metas e estabelecendo marcos de referência para
avaliação do desempenho financeiro.
EMENTA
• Orçamento de Capital
• Orçamento de Despesa
• Orçamento de Receita
• Orçamento de Custo
• Orçamento de Caixa
CARGA HORÁRIA16 (dezesseis) horas/aula
Período:19/02 e 26/02 (Sábados)
Horário: 08:30h às 17:00h
Investimento: 2x R$ 315,00
Local: Tijuca
Professor:Antonio Henrique Correa de Moura Machado
Graduado em Ciências Econômicas pela Universidade Estácio de Sá, Mestre em
Administração financeira pela Ebape â€" Fundação Getúlio Vargas. MBA em Engenharia
Econômica pela Universidade Federal Fluminense. Possui 15 anos de experiência na
área financeira, passados na Xerox do Brasil, Tower Automotive do Brasil e
Motorola Industrial em diversas áreas, tais como Controladoria, Planejamento
Financeiro, Manufatura, Serviços e Logística integrada.
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6.1. Cursos em RH - Remuneração Estratégica
Enviado por: "talentosrh" rh.agir@yahoo.com.br rh.agir
Data: Qua, 26 de Jan de 2011 9:19 pm
O MERCADO DE TRABALHO ESTÁ CADA VEZ MAIS COMPETITIVO, COM ISSO É NECESSÁRIO O
INVESTIMENTO CONTINUO NA CARREIRA.
ABAIXO, SEGUE UM DE NOSSOS CURSOS ABERTOS:
Remuneração Estratégica
OBJETIVO
Fornecer informações, conhecimentos e práticas avançadas que permitam a
elaboração de um sistema de Remuneração Estratégica com base na análise da
estrutura organizacional e do mercado.
EMENTA
-O cenário atual
- Novas configurações e perspectivas futuras
- Gestão por competências
- Aspectos legais e de Desenvolvimento
- Modelos de Descrição
-Pesquisas Salariais
- Diferenciação por função
-Análises Estatísticas
- Médias Aritméticas
- Medianas
- Desvio Padrão
- Decis e Percentis
-Sistemas de Remuneração
- Avaliação conjunta dos dados do mercado e da saúde financeira da Organização
- Salários mínimos e máximos
- Faixas Salariais
-Diretrizes de Carreira e atualização do PCCS
CARGA HORÁRIA16 (dezesseis) horas/aula
· Professora:Iêda Vecchioni
Mestre em Ciências Humanas e Sociais pela UFRJ, pós-graduada em Gestão
de Recursos Humanos pela FGV, Psicóloga pela UFRJ. Diretora da IMC Consultoria
Empresarial â€" empresa especializada em consultoria organizacional,
desenvolvimento, implantação e aplicação de processos e projetos na Área de
Gestão de Pessoas. Palestrante em Congressos e Seminários. Consultora da
FGV-Projetos para a Área de Gestão de Pessoas. Professora convidada dos cursos
de MBA em Gestão de Pessoas e Administração Pública â€" FGV, Gestão de Negócios e
Inteligência Competitiva â€" UNIRIO e docente dos Cursos de Administração de
Empresas â€" CADEMP â€" FGV. Ex-Especialista e Consultora Interna (Xerox do Brasil
S.A.) nas Áreas de Recursos Humanos e Qualidade Total. Co-autora do livro:
Consultoria em Gestão de Pessoas, publicado pela Editora da Fundação Getulio
Vargas. Co-autora e Coordenadora do livro: Recrutamento e Seleção por
Competências, publicado pela Editora da Fundação Getulio Vargas.
Período: 08/02 e 09/02
Horário: 8:30h às 17:00h
Investimento: 2x R$ 315,00
Local: Centro
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7.1. Cursos em RH - Gestão por Competências
Enviado por: "talentosrh" rh.agir@yahoo.com.br rh.agir
Data: Qua, 26 de Jan de 2011 9:26 pm
O MERCADO DE TRABALHO ESTÁ CADA VEZ MAIS COMPETITIVO, COM ISSO É NECESSÁRIO O
INVESTIMENTO CONTINUO NA CARREIRA.
ABAIXO, SEGUE UM DE NOSSOS CURSOS ABERTOS:
Gestão por Competências
OBJETIVO
Capacitar os participantes a compreenderem o planejamento estratégico das
Organizações em que atuam, assim como os macro processos das áreas de trabalho,
visando a identificação e mapeamento das competências organizacionais e
funcionais, utilizando-os nos diversos subsistemas de Gestão de Pessoas.
EMENTA
• Planejamento estratégico X pensamento estratégico
• Direcionadores estratégicos, objetivos de negócio e competências essenciais
• Planos de Cargos e competências funcionais â€" técnicas e comportamentais
• Definição de indicadores para as competências
• Gestão por competências para seleção, desempenho, remuneração e
desenvolvimento
METODOLOGIAA metodologia do curso envolve exposição dialogada, discussões e
exercícios práticos sobre os temas.
CARGA HORÁRIA16 (dezesseis) horas/aula
Professora:Iêda Vecchioni
Mestre em Ciências Humanas e Sociais pela UFRJ, pós-graduada em Gestão de
Recursos Humanos pela FGV, Psicóloga pela UFRJ. Diretora da IMC Consultoria
Empresarial â€" empresa especializada em consultoria organizacional,
desenvolvimento, implantação e aplicação de processos e projetos na Área de
Gestão de Pessoas. Palestrante em Congressos e Seminários. Consultora da
FGV-Projetos para a Área de Gestão de Pessoas. Professora convidada dos cursos
de MBA em Gestão de Pessoas e Administração Pública â€" FGV, Gestão de Negócios e
Inteligência Competitiva â€" UNIRIO e docente dos Cursos de Administração de
Empresas â€" CADEMP â€" FGV. Ex-Especialista e Consultora Interna (Xerox do Brasil
S.A.) nas Áreas de Recursos Humanos e Qualidade Total. Co-autora do livro:
Consultoria em Gestão de Pessoas, publicado pela Editora da Fundação Getulio
Vargas. Co-autora e Coordenadora do livro: Recrutamento e Seleção por
Competências, publicado pela Editora da Fundação Getulio Vargas.
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Mensagens neste tópico (3)
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8.1. Recepcionista - RJ
Enviado por: "Amanda Cordovil" amanda_vagas@yahoo.com.br amanda_vagas
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 8:12 am
Empresa de Grande Porte contrata:
Recepcionista
Desejável residir próximo aos Bairros:
Ilha do Governador , Ramos, Penha, Cordovil, Olaria, Jardim América
Pré â€" Requisitos:
Ensino Médio completo
Desejável conhecimentos de informática
Benefícios:
Salário R$ 618,68 + VT+ VR
Os interessados devem enviar cv para o e-mail mayypsi@yahoo.com.brcolocando no
assunto nome do cargo desejado.
Mensagens neste tópico (24)
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9.1. Mensageiro - RJ
Enviado por: "Amanda Cordovil" amanda_vagas@yahoo.com.br amanda_vagas
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 8:16 am
Empresa de Médio Porte Seleciona
Mensageiro
Requisito:
2º grau completo
Experiência no cargo solicitado
Residir fácil acesso ao Centro - RJ
Aividades:
* Recolhimento e distribuição de malotes internos e externo
* Auxilio em atividades administrativas
* Serviço bancário
Os interessados devem enviar os cv para o e-mail mayypsi@yahoo.com.br
Mensagens neste tópico (4)
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10. OPERADORES DE TELEMARKETING - INÍCIO IMEDIATO COMPARECER URGENTE
Enviado por: "Consultoria Nova" novaconsultoriarh@yahoo.com.br novaconsultoriarh
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:20 am
COMPANHIA RH ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS, RECRUTA PARA UM DE SEUS CLIENTES CANDIDATOS NO PERFIL ABAIXO:
OPERADORES DE TELEMARKETING - 150 VAGAS
COMPARECER DIA 27/1 AS 13:00 PROCURARA MARIANA
Conhecimento em Informática
NÃO É NECESSÁRIO EXPERIÊNCIA EM TELEMARKETING
Ser uma Pessoa Dinâmica, Extrovertida e Com Boa Apresentação e Fluência Verbal
Horário de Trabalho: TER DISPONIBILIDADE TOTAL OU FLEXIBILIDADE
REMUNERAÇÃO CHEGANDO A R$ 900,00 + PACOTE DE BENEFÍCIOS
Escolaridade: Médio Completo
Local de Trabalho:Centro - Moradores Próximos
OS INTERESSADOS E DENTRO DO PERFIL DEVEM COMPARECER DIA 27/01 AS 13:00 NA RUA : VISCONDE DE SANTA ISABEL, 20 SALA 414 - VILA ISABEL
PRÓXIMO DO SHOPPING IGUATEMI E DA PIZZARIA PARME PROCURAR PELA CONSULTORA MARIANA
Mensagens neste tópico (1)
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11.1. RJ - SECRETARIA BILÍNGUE
Enviado por: "Mpa Rh" mpa_rh@yahoo.com.br mpa_rh
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:20 am
MPA Consultoria há mais de 21 anos no mercado seleciona para um de nossos clientes:
SECRETARIA BILÍNGUE
Escolaridade: Desejável curso superior completo
Inglês Fluente (Imprescindível)
Desejável Registro de Secretariado
Principais Atribuições: A profissional deve ter experiência de no mínimo 2 anos.
Requisitos: Ser organizada, dinâmica, flexível, empática e ter relacionamento interpessoal.
Ter Conhecimento avançado do pacote Office .
LOCAL: BOTAFOGO
Horário: 8 h às 17 h
Salário: R$ 3.924,32
Benefícios: VT +Refeição no local de trabalho + Assistência Médica + Seguro de Vida + Plano Odontológico + Previdência Privada
Os interessados favor mandar currículo no corpo de email para: mpa.rhcurriculo@yahoo.com.br no assunto o nome da vaga
Mensagens neste tópico (2)
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12. RJ - INSPETOR DE ALUNOS - Barra da Tijuca e Urca
Enviado por: "Mpa Rh" mpa_rh@yahoo.com.br mpa_rh
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:20 am
MPA Consultoria há mais de 21 anos no mercado seleciona para um de nossos clientes:
INSPETOR DE ALUNOS
Escolaridade: Ensino Médio ou Estudante Universitário
Principais Atribuições: Auxiliar no horário de entrada e saída dos alunos na escola;
Recolher os diários de classe nas salas de aula
Fazer inspeção no pátio no horário do recreio, corredores e banheiros durante o horário de aula.
Eventualmente acompanhar os alunos em passeios escolares e nas atividades de Educação Física.
Requisitos: Experiência anterior na função e Conhecimento em Inglês.
Horário: Á combinar (De segunda à sexta)
Salário: R$ 1.308,00 + VT + Refeição no Local + Assistência Médica + Seguro de Vida + Plano Odontológico + Previdência Privada
Local: BARRA DA TIJUCA e URCA
Os interessados favor mandar currículo no corpo de email para: mpa.rhcurriculo@yahoo.com.br no assunto o nome da vaga
Mensagens neste tópico (1)
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13. RJ - Técnico da Qualidade
Enviado por: "Mpa Rh" mpa_rh@yahoo.com.br mpa_rh
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:20 am
Empresa de grande porte seleciona: Técnico da Qualidade( Temporária)
Requisitos:
Conhecimento/Experiência mínima de seis meses em leitura e interpretação de desenho, metrologia e 5S;
Ensino Médio Completo;
Formação Técnico Mecânico, Mecatrônica ou Eletrônica-Nivel Médio;
Habilidades em área industrial, bom relacionamento com operadores de fábrica e supervisores
Horário: 07:00-16:48
Salário: R$1.190,00
Local de Trabalho: Cavalcanti
Os interessados favor enviar currículo para: mpa.rhcurriculo@yahoo.com.br colocar no assunto o nome da vaga.
Mensagens neste tópico (1)
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14. MOTORISTA - Cat.D PARA SÃO GONÇALO
Enviado por: "personaleconsultoriaetreinamento" personaleconsultoriaetreinamento@yahoo.com.br personaleconsultoriaetreinamento
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:20 am
Personale Consultoria seleciona para o seu cliente :
* MOTORISTA (TEMPORÁRIO )
Salário: R$1.083,00 + VT + VR (R$12,00)
Horário: 2ª à 6ª feira – 08:30h às 17:30h e sábado – 08:30h às 12:30h
Local : São Gonçalo ( tem que morar proximo )
CNH categoria D
Atividades :
Levar os consultores nos postos de vendas,utilizando VAN !
Os interessados deverão enviar o currículo para rh4@personale.com.br
Obrigada !
Mensagens neste tópico (1)
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15.1. RJ - EMPACODATOR(A)
Enviado por: "Mpa Rh" mpa_rh@yahoo.com.br mpa_rh
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:20 am
GRANDE REDE DE SUPERMERCADO CONTRATA:
EMPACOTADOR(A)
SEM EXPERIENCIA
ENSINO MÉDIO COMPLETO
SALÁRIO: R$ 510,00 + VT+REFEIÇÃO NO LOCAL
Os interessados enviarem currículo URGENTE no corpo do email para mpa.rhcurriculo@yahoo.com.br colocando no assunto o nome da vaga.
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16. RJ - Inspetor de Qualidade
Enviado por: "Mpa Rh" mpa_rh@yahoo.com.br mpa_rh
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:20 am
Empresa de grande porte Contrata:
Inspetor de Qualidade (Temporário)
Requisitos: Conhecimento e experiência mínima de 6 meses em ensaios não destrutivos(LP e partículas magnéticas) e metrologia.
Conhecimento em Pacote Office
Formação: Ensino Médio Completo ou Técnico em Mecânica nivel médio
Habilidade em área industrial, bom relacionamento com operadores de fábricas e Supervisores.
Horáio: 07:00-16:48hs
Salário:R$1.688,00+V.T
Local de Trabalho: Cavalcanti
Os interessados favor enviar currículo para o email mpa.rhcurriculo@yahoo.com.br no assunto colocar o nome da vaga.
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17. ASSISTENTE FINACEIRO - EFETIVO
Enviado por: "AFAMAR.COM Consultoria de RH" selecaoafamar@yahoo.com.br selecaoafamar
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:20 am
AFAMAR | Capital Humanoâ€" Soluções integradas em Gestão de Recursos Humanos
Empresa com 16 anos de atuação em Gestão de Recursos Humanos, com demandas de
inúmeras organizações no Rio de Janeiro e especializada em contribuir com as
empresas no que é essencial para a estratégia competitiva: Capital Humano,
apresenta oportunidade para:
ASSISTENTE FINANCEIRO - EFETIVA
Buscamos profissionais com:
- ENSINO MÉDIO COMPELTO;
- DOMÍNIO DO PACOTE OFFICE;
- CONHECIMENTO DO SISTEMA NASAJON;
- LOCAL DE TRABALHO: BARRA DA TIJUCA;
- HORÁRIO: COMERCAIL;
- EXPERIÊNCIA ANTERIOR COM ROTINAS DE DEPARTAMENTO FINANCEIRO;
- REMUENRAÇÃO: R$ 1500,00 + VALA TRANPORTE + ASSISTÊNCIA MÉDICA + VALE
ALIMENTAÇÃO.
Informamos que o seu currículo será analisado de acordo com o perfil da
oportunidade em questão e a AFAMAR CAPITAL HUMANO só irá entrar em contato com
os profissionais que estiverem dentro do perfil solicitado para esta vaga.
Caso você não esteja dentro do perfil para esta oportunidade, em nosso site você
poderá verificar as vagas que temos em aberto e candidatar-se a uma
oportunidade.
Boa Sorte!
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-OS INTERESSADOS DEVERÃO ENCAMINHAR O CURRÍCULO PARA priscila@afamar.com.br E
MENCIONAR NO ASSUNTO ASSISTENTE FINANCEIRO.
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18.1. RJ - REPOSITOR
Enviado por: "Mpa Rh" mpa_rh@yahoo.com.br mpa_rh
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:20 am
GRANDE REDE DE SUPERMERCADO CONTRATA:
Operador de Loja ( Repositor)
ENSINO MÉDIO COMPLETO ou ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO (COM EXPERIÊNCIA MINIMA DE 6 MESES)
SALARIO: R$ 510,00 + VT +REFEIÇÃO NO LOCAL
Os interessados enviarem currículo URGENTE no corpo do email para mpa.rhcurriculo@yahoo.com.br colocando no assunto o nome da vaga.
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19. Vendedor Externo - São Gonçalo e Madureira
Enviado por: "Recursos Humanos" sinafrh@yahoo.com.br sinafrh
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:20 am
Vital Latina - Corretora de Seguros seleciona:
Vendedor Externo
Procuramos por pessoas com ou sem experiência, dinâmicas, ambiciosas e com 2ºgrau completo.
Atribuições:
Prospecção e venda externa (porta a porta) de Seguros de Vida e Planos de Assistência Funeral SINAF Seguros
Oferecemos treinamento e excelente pacote de remuneração.
Unidades de trabalho: São Gonçalo e Madureira.
Interessados deverão ligar para (21)3212-1444 para agendar entrevista.
Atenciosamente,
Recursos Humanos
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20. RJ-Analista de Controladoria-Foco em Custos
Enviado por: "daniselecao" daniselecao@yahoo.com.br daniselecao
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:20 am
DRH soluções seleciona,
Analista de Controladoria
Requisitos:
Ensino superior completo em Ciências Contábeis
Dominio em toda rotina custos ( Controle de produção em Copackers, Rateios e análise de variações de custos ).
Dominio em controle de estoques e elaboração de inventário físico tanto "In house" como em Copackers.
Preferencialmente bons conhecimentos na área contábil ( Reclassificações e Reconcilicações) e Fiscal (Incidência de Impostos PIS/CONFINS e ICMS).
Ótimos conhecimentos em Excell (Avançado em desenvolvimento de Macros, etc.), em Discovery;
Vivencia em sistemas integrados nos módulos de custos, estoques e contabilidade ( Oracle, SAP, Datasul ) em nível de usuário.
Local de Trabalho:São Gonçalo
Encaminhar Pretensão Salarial e curriculo para:daniselecao@yahoo.com.br
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21.1. VENDEDOR - RJ
Enviado por: "Bruno Soares" bsoares.cafe@yahoo.com.br bsoares.cafe
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:21 am
VENDEDOR
INÍCIO: IMEDIATO
PERÍODO: 89 dias com possibilidade de efetivação.
HORÁRIO DE TRABALHO: 07:00 ÀS 16:30 H ( de segunda à sexta)
PERFIL DO CANDIDATO :
. Ensino Médio Completo
. Boa comunicação, dinâmico e comprometido
. Possuir carro ou moto
. Experiência em vendas externas, ponto a ponto e varejo e que esteja habituado a cumprir metas.
BENEFÍCIOS:
. Salário: R$ 550,00
. VR
. COMISSÃO
. PREMIAÇÃO
. AJUDA DE CUSTO
Interessados enviar CV urgente para o e-mail:bsoares.cafe@yahoo.com.br
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22.1. RJ - Torneiro Mecânico
Enviado por: "Mpa Rh" mpa_rh@yahoo.com.br mpa_rh
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:21 am
Empresa de Grande porte seleciona: Torneiro Mecânico( Temporário)
Conhecimentos em usinagem de precisão, abrir roscas, medidas em milímetro e etc...
Habilidades com Empilhadeira, com contorno horizontal, serra, furadeiras e etc...
Escolaridade: Ensino médio Compelto
Horário: 11:00-19:20 Seg. Sáb.
Salário:R$1.462,00
Local de Trabalho: Cavalcanti
Os interessados favor enviar email para: mpa.rhcurriculo@yahoo.com.br colocar no assunto o nome da vaga.
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23.1. RJ - ESTAGIÁRIO â€" CONTABILIDADE
Enviado por: "Mpa Rh" mpa_rh@yahoo.com.br mpa_rh
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:21 am
MPA Consultoria há mais de 21 anos no mercado seleciona para um de nossos clientes:
ESTAGIÁRIO â€" CONTABILIDADE
Escolaridade: Técnico em Contabilidade ou Cursando Ciências Contábeis
Principais Atribuições: Conferência de Contabilização; Controle de ativo físico e emplacamento de bens do ativo; controle de entrada e saída de documentos; arquivo da documentação mensal; preenchimento de obrigações acessórias; serviços externos junto a RFB e cartório.
Requisitos: Cursando o 4 período em Ciências Contábeis, Conhecimento de Informática (Pacote Office) e Conhecimento de Ativo Fixo.
Desejável: Inglês Básico
Horário: 08:00 as 15:00
Salário: R$ 700,00 +VT + Refeição no Local + Seguro de Vida.
Local: BOTAFOGO
Os interessados favor mandar currículo no corpo de email para: mpa.rhcurriculo@yahoo.com.br no assunto o nome da vaga
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24. RJ - Assistente Técnico
Enviado por: "Mpa Rh" mpa_rh@yahoo.com.br mpa_rh
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:21 am
Empresa de grande porte contrata: Assistente Técnico( Temporário):
Requisitos:
Conhecimento geral em manutenção mecãnica, elétrica, hidráulica e em motores a combustão:
Ensino Médio Completo
Formação técnico em Mecânico-Nivel Médio
Habilidades/Experiência em Mecânica, manutenção de máquinas industriais e leitura de desenho técnico.
Horário: 07:00/16:48
Salário: R$1.264,00
Local de Trabalho: Cavalcanti
Os interessados favor enviar currículo para: mpa.rhcurriculo@yahoo.com.br colocar no assunto o nome da vaga.
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25.1. ASSISTENTE CONTÁBIL
Enviado por: "Diferencial Selecao" diferencialselecao@yahoo.com.br diferencialselecao
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:21 am
Empresa situada em Engenho Novo contrata: ASSISTENTE CONTÁBIL
Requisitos:
- Ensino superior completo ou concluindo CIÊNCIAS CONTÁBEIS
- IMPORTANTE: É NECESSÁRIO experiência em toda rotina contábil INDUSTRIAL; CONCILIAÇÃO CONTÁBIL; FECHAMENTO DE BALANÇO; BALANCETES E APURAÇÃODE IMPOSTOS.
- Desejável conhecimento do sistema PROSOFT
- Ter disponibilidade de horário
- Residir em bairros de fácil acesso a ENGENHO NOVO
Salário: R$ 1.600,00
Benefícios: VT + Refeição no local
Horário - 2ª a 6ª de 08:00 às 18:00h
Candidatos que ESTEJAM DENTRO DO PERFIL ACIMA, devem encaminhar currículos para o e-mail: diferencialselecao@yahoo.com.br , com assunto: Assistente contábil.
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26. MOTORISTA - TEMPORÁRIO PARA MADUREIRA !! URGENTE !
Enviado por: "personaleconsultoriaetreinamento" personaleconsultoriaetreinamento@yahoo.com.br personaleconsultoriaetreinamento
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:21 am
Personale Consultoria seleciona para o seu cliente :
* MOTORISTA (TEMPORÁRIO DE 5 DIAS PARA MADUREIRA)
Salário: R$1.083,00 + VT + VR (R$12,00)
Obs : Salário mês !!!
Horário: 2ª à 6ª feira – 08:30h às 17:30h e sábado – 08:30h às 12:30h
CNH categoria D
Atividades :
Levar os consultores nos postos de vendas,utilizando VAN !
Os interessados deverão enviar o currículo para rh4@personale.com.br
Obrigada !
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27.1. RJ - AUX. DE SERVIÇO ADUANEIRO - SÃO CRISTÓVÃO - MPA
Enviado por: "Mpa Rh" mpa_rh@yahoo.com.br mpa_rh
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:21 am
Empresa de Médio Porte no ramo de logística contrata: AUX. DE SERVIÇO ADUANEIRO para atuar em SÃO CRISTÓVÃO.
- Rapazes com conhecimento de um ano na função;
- Com carteirinha de autorização para entrar no porto;
- Sexo: masculino.
Atividades: vai acompanhar o trabalho do porto, fazendo entrega de documentos, liberação de containers e cargas.
R$ 900,00 + V.T. + V.R. R$ 9,00
Obs.: Ass. Médica + Plano Odontológico + Vale Alimentação (após três meses de experiência)
Os interessados favor enviar currículo para: mpa.rhcurriculo@yahoo.com.br
No assunto: AUX. DE SERVIÇO ADUANEIRO
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28. RJ - Estagiário de Engenharia Eletrônica/Elétrica
Enviado por: "Mpa Rh" mpa_rh@yahoo.com.br mpa_rh
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:21 am
Empresa de Grande Porte seleciona:
Estagiário de Engenharia eletrônica/elétrica
-Cursando 5 ao 6° período
- Desejável conhecimento em processos de fabricação
- Habilidade em Auto Cad, pacote Office, processos ligado a parte elétrica de máquinas industriais
-Inglês básico
-Bolsa auxílio: R$653,00
-Benefícios: V.T+R.L+PS+PO
-Horário de Estágio: 08:00/15:00
-Prerencial para estudantes noturno
Local de Trabalho: Cavalcanti
Atividades:
Elaborar desenhos de projetos, elaborar lay-out de equipamentos, acompanhar análise de planos de instalações elétricas, conferir componentes e circuitos elétricos, acompanhamento supervisionado da elaboração de desenhos e projetos.
Os interessados enviar currículo para mpa.rhcurriculo@yahoo.com.br. Colocar o nome da vaga no assunto.
Mensagens neste tópico (1)
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29.1. ANALISTA DE RH â€" REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS
Enviado por: "Oportunidades RJ" rj.divulgador@yahoo.com.br rj.divulgador
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:21 am
VAGA: ANALISTA DE RH PLENO REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS
FORMAÇÃO: ADMINISTRAÇÃO, ECONOMIA, CONTABILIDADE OU FINANÇAS (formado no mínimo
há dois anos)
INFORMÁTICA: Excel (SUPER avançado) e Power Point
EXPERIÊNCIA MÍNIMA: 02 anos na área de remuneração e benefícios
DESEJÁVEL: MBA em Gestão de Pessoas
HABILIDADES
· Criar políticas e procedimentos
· Executar da rotina de administração de cargos e salários, remuneração
variável, benefícios e carreira
· Elaborar relatórios de indicadores de desempenho, desvios e projeções
· Realizar a análise de pesquisa de mercado e simulações salariais
DESEJÁVEL
· Utilizar metodologias de análise de cargos e de gestão da remuneração
· Vivência em implantação de cargos e salários
· Participar e conduzir de comitês para descrição de cargos e salários
· Conhecer sistemas de avaliação de desempenho e competências e plano de
carreira
· Experiência em gestão de Remuneração Variável
COMPORTAMENTOS
· Relacionamento Interpessoal com diversos níveis
· Iniciativa
· Voltado para detalhes e procedimentos
· Assertivo
· Determinado / persistente
· Solucionador de problemas
FAIXA SALARIAL : de 1.750 a 2.358
ESSENCIAL: RESIDIR PRÓXIMO A JACAREPAGUÁ
OBS: Interessados dentro deste perfil, encaminhar currículo no corpo do email
para: rj.divulgador@yahoo.com.br, colocando no assunto: ANALISTA DE RH â€"
REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS.
Atenciosamente,
Renata Heringer
Recursos Humanos
Mensagens neste tópico (2)
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30.1. RJ - ASSISTENTE ADMISTRATIVO
Enviado por: "Mpa Rh" mpa_rh@yahoo.com.br mpa_rh
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:21 am
MPA Consultoria há mais de 21 anos no mercado seleciona para um de nossos clientes:
ASSISTENTE ADMISTRATIVO
- Experiência Comprovada em CTPS
- Formação mínima: Ensino Médio
- Morar próximo ao MÉIER (ZONA NORTE)
- IMPRESCINDÍVEL POSSUIR CNH B ( HABILITAÇÃO: CARTEIRA : B)
- Salário de R$ 1.000,00 + VT
Os interessados favor mandar currículo no corpo de email para: mpa.rhcurriculo@yahoo.com.br no assunto o nome da vaga
Mensagens neste tópico (2)
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31. ANALISTA DE rECUSROS HUMANOS
Enviado por: "AFAMAR.COM Consultoria de RH" selecaoafamar@yahoo.com.br selecaoafamar
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:21 am
AFAMAR | Capital Humanoâ€" Soluções integradas em Gestão de Recursos Humanos
Empresa com 16 anos de atuação em Gestão de Recursos Humanos, com demandas de
inúmeras organizações no Rio de Janeiro e especializada em contribuir com as
empresas no que é essencial para a estratégia competitiva: Capital Humano,
apresenta oportunidade para:
ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS - TEMPORÁRIO 6 MESES
Buscamos profissionais com:
- SUPERIOR COMPLETO EM PSICOLOGIA;
- DOMÍNIO DO PACOTE OFFICE;
- TEMPORÁRIO DE 6 MESES;
- LOCAL DE TRABALHO: CACHAMBI;
- HORÁRIO: 9 ÁS 18 (SEG A QUI) E 9 ÁS 17 (SEX);
- EXPERIÊNCIA ANTERIOR EM RECRUTAMENTO E SELEÇÃO;
- REMUENRAÇÃO: R$ 2.200,00 + VALA TRASNPORTE + VALE REFEIÇÃO ( R$ 399,00).
Informamos que o seu currículo será analisado de acordo com o perfil da
oportunidade em questão e a AFAMAR CAPITAL HUMANO só irá entrar em contato com
os profissionais que estiverem dentro do perfil solicitado para esta vaga.
Caso você não esteja dentro do perfil para esta oportunidade, em nosso site você
poderá verificar as vagas que temos em aberto e candidatar-se a uma
oportunidade.
Boa Sorte!
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-OS INTERESSADOS DEVERÃO ENCAMINHAR O CURRÍCULO PARA priscila@afamar.com.br E
MENCIONAR NO ASSUNTO ANALISTA DE RH.
Mensagens neste tópico (1)
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32. Digitador(a)
Enviado por: "biancaben_rj" biancaben_rj@yahoo.com.br biancaben_rj
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:21 am
Digitador(a)
Mínimo Segundo Grau Completo
Curso em Datilografia ou Digitação
Experiência em carteira na função de Digitador(a)
Idade mínima de 25 anos
Horário de Trabalho: A partir de 14h
Candidatos moradores da Zona Oeste, Zona Norte e Baixada.
Currículos NO PERFIL para biancaben@guaracamp.com.br
Mensagens neste tópico (1)
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33.1. RJ-ANALISTA DE SUPORTE 1º/2º NÍVEL
Enviado por: "Lan Designers" rh_landesigners@yahoo.com.br rh_landesigners
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:21 am
Empresa na área de TI contrata:
RJ - ANALISTA DE SUPORTE 1º/2º NÍVEL
- DISPONIBLIDADE DE HORÁRIO (trabalhamos com diversos turnos)
- APENAS RESIDENTES NA CIDADE DO RIO DE JANEIRO.
- Experiência de pelo menos 2 anos na função;
- Superior na área de TI;
IMPRESCINDÍVEL:
- Experiência em suporte REMOTO e LOCAL aos usuários (VNC, acesso remoto,
desktop, suporte telefônico);
- Conhecimentos de rede;
- Montagem e manutenção de Micros
- Domínio de ambiente Microsoft XP / Vista / 7 e Office 2000 / 2003 / 2007;
DESEJÁVEIS:
- Certificação Microsoft MCP.
BENEFÍCOS:
Salário a combinar + VT + VR ou VA (R$ 13,80) + Plano de Saúde e Odontológico
SulAmérica + Seguro de vida + Descontos em redes de ensino (Línguas,
Universidade e Certificações)
Interessados enviar currículo no CORPO DO E-MAIL E COM PRETENSÃO SALARIAL para
rh_landesigners@yahoo.com.br com o ASSUNTO "1º/2º NÍVEL"
**** E-MAILS COM CURRÍCULOS EM ANEXO E SEM PRETENSÃO SALARIAL SERÃO DELETADOS!
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Obrigada!
Recursos Humanos
Mensagens neste tópico (9)
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34.1. RJ - ADMINISTRADOR DE REDES PLENO
Enviado por: "Lan Designers" rh_landesigners@yahoo.com.br rh_landesigners
Data: Qui, 27 de Jan de 2011 9:21 am
Empresa de TI no Rio de Janeiro seleciona para seu quadro de funcionários:
Administrador de Redes Pleno
Imprescindível:
- Conhecimento de Storage;
- Conhecimento de Cluster´s;
- Conhecimento em configuração de Switch’s; gerenciáveis e não gerenciáveis;
- Conhecimento em Metraframe;
- VMWare;
- Conhecimento em segurança de redes;
- Conhecimento de 2000 e 2003 Server (desejável certificação);
- Conhecimento de Exchange;
- Conhecimento de AD, DHCP, Wins e DNS;
- Conhecimento SMS e WSUS,
- Conhecimento em administração de Antivírus;
- Conhecimento de VPNs e Access Gateway;
- Conhecimento em rotinas de backup;
- Conhecimento de Servidor de impressão;
- Conhecimento de Servidor de arquivos;
- Conhecimento em Infra-estrutura de redes;
-Disponibilidade de horário.
Desejável
- Linux;
- Solaris;
- Servidor Notes;
- Bancos SQL e Oracle;
Benefícios
Salário a combinar + VT + VR ou VA (R$ 13,80) + Plano de Saúde e Odontológico
SulAmérica + Seguro de vida + Descontos em redes de ensino (Línguas,
Universidade e Certificações)
Interessados enviar currículo no CORPO DO E-MAIL E COM PRETENSÃO SALARIAL para
rh_landesigners@yahoo.com.br com o ASSUNTO "ADM REDES PLENO"
**** E-MAILS COM CURRÍCULOS EM ANEXO E SEM PRETENSÃO SALARIAL SERÃO DELETADOS!
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Obrigada!
Recursos Humanos
Mensagens neste tópico (3)
Acesse as vagas dessa lista direto no nosso blog www.vagasdiarias-rj.blogspot.com
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